Situação:
Para limitar o percentual de Dissídio em caso de Mérito Posterior que não deve ser incluído no Cálculo da Diferença de Dissídio, considere as seguintes informações:
- Funcionário teve 4% de Dissídio em 06/2024;
- Em 07/2024 recebeu mais 8% de mérito;
- Ao calcular as diferenças salariais na Folha suplementar, este mérito está somando para compor o cálculo das diferenças salariais, mas é necessário que o percentual do mérito não entre no cálculo;
- Deverá ser calculado a diferença em cima apenas dos 4% referente ao dissídio pelo sindicato.
Solução:
Siga o passo a passo para limitar percentual de Dissídio quando teve mérito posterior e este não deve entrar no Cálculo da diferença de Dissídio
No Módulo Folha de Pagamento, acesse o Menu: Arquivo > Fórmulas de cálculo.
Localize o Cálculo que corresponde as diferenças salarias do sindicato e acrescente a condição abaixo:
Observação: Caso o cliente tenha a Fórmula de FGTS, o 13º SALÁRIO RESCISÕES separado também deverá ser ajustado.
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